Arbeitszeitflexibilisierung
Content
Folgendes hat der Stadtrat beschlossen: Abschaffung der Blockzeiten, Ausweitung der Gleitzeit, die Nutzung flexibler Arbeitszeitmodelle ist nicht mehr vom Beschäftigungsumfang abhängig, Arbeiten auf dem Arbeitsweg wird zum Teil als Arbeitszeit angerechnet
Objective
Mitarbeitende sollen – im Rahmen der betrieblichen Bedürfnisse – ihre Arbeitszeit möglichst flexibel einteilen können.
Responsible(s)
City of St. Gallen
Partner(s)
Status
Completed
Implementation status
Das Stadtparlament hat die vom Stadtrat vorgeschlagenen Änderungen im Personalreglement verabschiedet. Das revidierte PR ist am 01.04.2024 in Kraft getreten.
Key Milestones / Timeline
September 2023 Beratung im Stadtparlament
Existing Legal Bases
Personalreglement PR vom 21. Februar 2012 (Stand 1 April 2009); Vollzugsreglement zum Personalreglement (VZP) vom 30. April 2013 (Stand 1. April 2023)
Legal Bases to be Created
Indicators / Quantitative Objectives
Other Foundations
Stadtratsbeschluss
Resources
Area of Action
Balance between work and family life Measures taken by communes and cities